1月12日，永仁縣召開農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)第六次“百日行動”工作推進會議，傳達落實省州關(guān)于穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)決策部署，研判當前形勢，安排部署下一階段工作。會議由縣人力資源和社會保障局副局長尹加祥主持。會議指出，2022年是鞏固拓展脫貧成效和推進鄉(xiāng)村振興銜接的關(guān)鍵之年，在常態(tài)化疫情防控形勢下，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作任務更重，考驗更多。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要相互學習借鑒，取長補短，合力推進第六次農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”取得新突破，確保2022年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作實現(xiàn)穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好。

會議強調(diào)，就業(yè)是最大的民生。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要站在講政治、顧大局的高度，深入貫徹黨中央、國務院關(guān)于“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署，全面落實農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“穩(wěn)存量、調(diào)結(jié)構(gòu)、提質(zhì)量、促增收”各項工作部署和要求，強化工作措施，層層傳導壓力，狠抓工作落實，確保農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)數(shù)量和質(zhì)量實現(xiàn)“開門紅”。

會議要求，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要積極組織和動員鄉(xiāng)、村、組工作力量，進一步細化分解任務指標，定方案、定任務、定責任、定標準、定時限，確保各項工作快節(jié)奏、高效率推進。一要盯緊目標任務壓實工作責任。把農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)目標任務分解到鄉(xiāng)、村、組，明確時間表、主體責任和責任人員，全面完成好下達的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)任務；二要落實好“四個一”活動。認真組織開展好外出務工“大穩(wěn)崗”、返鄉(xiāng)人員“大監(jiān)測”、崗位信息“大推送”、轉(zhuǎn)移就業(yè)“大輸出”活動，確保實現(xiàn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“開門紅”；三要規(guī)范調(diào)劑好鄉(xiāng)村公益性崗位。統(tǒng)籌整合資源，優(yōu)先幫扶“無法外出、無業(yè)可扶”的脫貧人口勞動力、低收入家庭勞動力或半勞動力實現(xiàn)安置就業(yè)；四要加強職業(yè)技能提升培訓。要圍繞群眾意愿、市場需求和企業(yè)期望，開展訂單、定向、定崗式職業(yè)培訓，不斷提升農(nóng)村勞動力職業(yè)技能；五要強化精準服務營造良好環(huán)境。著力整合勞務經(jīng)紀人、人力資源中介機構(gòu)和用工企業(yè)資源，重點選擇勞務輸出“區(qū)域、企業(yè)、工種”相對集中的省份開展“點對點、一站式”直達轉(zhuǎn)移輸送，提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的組織化程。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要充分發(fā)揮基層黨組織、群團組織的作用，做好外出務工人員家庭留守老人、婦女、兒童服務工作。要加強外出務工勞動力的跟蹤服務，維護好外出務工人員合法權(quán)益。六要利用春節(jié)前返鄉(xiāng)人員集中的優(yōu)勢，著力將脫貧勞動力一次性外出務工獎補、職業(yè)技能培訓補貼、脫貧勞動力參加職業(yè)技能培訓生活費和交通費補貼等政策兌現(xiàn)落實到位，充分彰顯黨委政府對脫貧勞動力的關(guān)心和關(guān)愛。（永仁縣人力資源和社會保障局李新星）